営業デビュー歓迎！契約済のお客様への物件提案で未経験でも安心★平均月収44万！インセン有｜残業ほぼ0
営業/個人営業株式会社エンパワー東京都新宿区西新宿
求人の特徴
急募
未経験歓迎
交通費支給
履歴書不要
賞与あり
正社員
高収入・高時給
WEB面談可
業務内容
＜提案に専念できる！買取大吉の店舗開発／地図に残る仕事／未経験可／月給30万円超＞
全国に1100店舗以上展開している『買取大吉』
注目のリユース業界の中でも屈指の成長を遂げており。年商は直近4年で12倍へと伸長しました（2024年度810億円）毎月20店舗以上オープンしており、今後は月40店舗の新規出店を計画しています。
【仕事内容】
当社が運営する『買取大吉』のFC加盟者様に対して物件提案～契約までをお任せします。すでにオープンが決まっているため提案しやすく、お話を聞いてもらいやすいのが特長です。
完全分業制で不動産知識を身に着けながらFCオーナー様への提案業務に専念できます。
※担当する加盟者様数は営業の実力・スキルによって変動します。
■業務フロー（例）
◎オーナー様とのお顔合わせ
店舗開発に向けて加盟店契約部門からの引継ぎがございます。
◎ご面談・提案
オーナー様より店舗のイメージやご要望をお伺いし
社内のリサーチ部門が選定した物件をオーナー様にご提案します。
※FCの店舗継続率96.4％を誇るプロの探索チームが数ある中から選定した物件なので自信を持って提案できる物件です。
◎契約
契約が完了すれば次の担当にバトンタッチ！
＜業務のポイント＞
・はじめからすべてをお任せする事はありませんので、できる範囲から業務に慣れていただきます。専属の内勤サポートスタッフも在籍しており、不明点や業務量を調整して業務をお任せしますので、未経験から活躍できる環境です。
・商圏データや自社ノウハウに基づき、出店する物件を選定しています。物件選びは、FC店舗の継続率も大きく影響するため社内でも重要なポイントとなっており自信を持って提案できます。
・審査資料の作成などは、事務スタッフがサポートいたします。分業制で効率よく業務遂行できます。
【入社後の流れ】
まずはフランチャイズ契約や出店の基準など、基本的な知識の習得からスタート！その後、OJTで先輩が出店管理の実務をお教えします。
未経験からでも活躍している社員が多数いるので安心ですよ。
【キャリアステップ】
経験やスキルに応じてキャリアアップ可能です。将来的には、責任者として裁量を持ってご活躍いただくことを想定しています。
【仕事の醍醐味】
・平均月収43万円以上（管理職除く）！
月給30～35万円に加えて賞与＋インセンティブがあるため、未経験でも高い報酬を得ることができます。インセンティブの上限は設定しておりませんので頑張った分だけ稼げる仕組みです。
・ご自身が手掛けた物件が『買取大吉』マークの入った店舗に生まれ変わるため、手掛けた仕事が全国の地図に載り、成果が形に残る仕事と言えます。外出先でご自身が開発に携わった店舗を見かけた時など、強くやりがいを感じることができます。
・店舗開発職としてあなたの力を発揮していただくことが、『買取大吉』の店舗拡大、ひいては当社の事業拡大にも直結します。さらに多くのお客様やオーナー様をはじめとし、関わるすべての方に喜んでいただくための足掛かりを作れる、またとない仕事です。「自身の働きが、自社を業界No.1へ押し上げた」という実績は、大きな誇りにつながるでしょう。
・幅広い知識、スキルを身につけられる
提案スキルやなどのコミュニケーションスキルも磨くことができますし、必要な情報の収集や分析力などのマーケティングスキルが身につきます。
ビジネスパーソンとしての市場価値を高められるチャンスです！
・広い裁量と安定した環境を両立することができます。安定と成長を両立できているビジネス展開により、ベンチャーならではのチャンスと同時に学びの機会と時間が十分に確保できます。また、それに合わせた昇給の機会も多いです。（入社後半年で大きな昇給があった者も！）
縁の下の力持ちとして、アクティブに貢献していきたいと思っている方、サポートした仕事を正当に評価されたいと考えている方の応募をお待ちしております！
全国に1100店舗以上展開している『買取大吉』
注目のリユース業界の中でも屈指の成長を遂げており。年商は直近4年で12倍へと伸長しました（2024年度810億円）毎月20店舗以上オープンしており、今後は月40店舗の新規出店を計画しています。
【仕事内容】
当社が運営する『買取大吉』のFC加盟者様に対して物件提案～契約までをお任せします。すでにオープンが決まっているため提案しやすく、お話を聞いてもらいやすいのが特長です。
完全分業制で不動産知識を身に着けながらFCオーナー様への提案業務に専念できます。
※担当する加盟者様数は営業の実力・スキルによって変動します。
■業務フロー（例）
◎オーナー様とのお顔合わせ
店舗開発に向けて加盟店契約部門からの引継ぎがございます。
◎ご面談・提案
オーナー様より店舗のイメージやご要望をお伺いし
社内のリサーチ部門が選定した物件をオーナー様にご提案します。
※FCの店舗継続率96.4％を誇るプロの探索チームが数ある中から選定した物件なので自信を持って提案できる物件です。
◎契約
契約が完了すれば次の担当にバトンタッチ！
＜業務のポイント＞
・はじめからすべてをお任せする事はありませんので、できる範囲から業務に慣れていただきます。専属の内勤サポートスタッフも在籍しており、不明点や業務量を調整して業務をお任せしますので、未経験から活躍できる環境です。
・商圏データや自社ノウハウに基づき、出店する物件を選定しています。物件選びは、FC店舗の継続率も大きく影響するため社内でも重要なポイントとなっており自信を持って提案できます。
・審査資料の作成などは、事務スタッフがサポートいたします。分業制で効率よく業務遂行できます。
【入社後の流れ】
まずはフランチャイズ契約や出店の基準など、基本的な知識の習得からスタート！その後、OJTで先輩が出店管理の実務をお教えします。
未経験からでも活躍している社員が多数いるので安心ですよ。
【キャリアステップ】
経験やスキルに応じてキャリアアップ可能です。将来的には、責任者として裁量を持ってご活躍いただくことを想定しています。
【仕事の醍醐味】
・平均月収43万円以上（管理職除く）！
月給30～35万円に加えて賞与＋インセンティブがあるため、未経験でも高い報酬を得ることができます。インセンティブの上限は設定しておりませんので頑張った分だけ稼げる仕組みです。
・ご自身が手掛けた物件が『買取大吉』マークの入った店舗に生まれ変わるため、手掛けた仕事が全国の地図に載り、成果が形に残る仕事と言えます。外出先でご自身が開発に携わった店舗を見かけた時など、強くやりがいを感じることができます。
・店舗開発職としてあなたの力を発揮していただくことが、『買取大吉』の店舗拡大、ひいては当社の事業拡大にも直結します。さらに多くのお客様やオーナー様をはじめとし、関わるすべての方に喜んでいただくための足掛かりを作れる、またとない仕事です。「自身の働きが、自社を業界No.1へ押し上げた」という実績は、大きな誇りにつながるでしょう。
・幅広い知識、スキルを身につけられる
提案スキルやなどのコミュニケーションスキルも磨くことができますし、必要な情報の収集や分析力などのマーケティングスキルが身につきます。
ビジネスパーソンとしての市場価値を高められるチャンスです！
・広い裁量と安定した環境を両立することができます。安定と成長を両立できているビジネス展開により、ベンチャーならではのチャンスと同時に学びの機会と時間が十分に確保できます。また、それに合わせた昇給の機会も多いです。（入社後半年で大きな昇給があった者も！）
縁の下の力持ちとして、アクティブに貢献していきたいと思っている方、サポートした仕事を正当に評価されたいと考えている方の応募をお待ちしております！
※本求人は、KOコンサルティング株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
以下のすべてを満たす方
・社会人経験が2年以上ある方
・営業、接客、販売経験いずれかが2年以上ある方
【活躍できる経験】
・フランチャイズ業界（店舗運営、加盟店開発等）の実務経験がある方
・不動産業界での就業経験がある方
・建設業界での就業経験がある方
・契約書面についての知識、法務関係部署での就業経験がある方
【求める人物像】
・主体性を持って積極的に行動できる方
・向上心を持って学んでいける方
・将来的には管理職、幹部になりたい方
・社会人経験が2年以上ある方
・営業、接客、販売経験いずれかが2年以上ある方
【活躍できる経験】
・フランチャイズ業界（店舗運営、加盟店開発等）の実務経験がある方
・不動産業界での就業経験がある方
・建設業界での就業経験がある方
・契約書面についての知識、法務関係部署での就業経験がある方
【求める人物像】
・主体性を持って積極的に行動できる方
・向上心を持って学んでいける方
・将来的には管理職、幹部になりたい方
求める人物像
【活躍できる経験】
・フランチャイズ業界（店舗運営、加盟店開発等）の実務経験がある方
・不動産業界での就業経験がある方
・建設業界での就業経験がある方
・契約書面についての知識、法務関係部署での就業経験がある方
【求める人物像】
・主体性を持って積極的に行動できる方
・向上心を持って学んでいける方
・将来的には管理職、幹部になりたい方
・フランチャイズ業界（店舗運営、加盟店開発等）の実務経験がある方
・不動産業界での就業経験がある方
・建設業界での就業経験がある方
・契約書面についての知識、法務関係部署での就業経験がある方
【求める人物像】
・主体性を持って積極的に行動できる方
・向上心を持って学んでいける方
・将来的には管理職、幹部になりたい方
募集要項
| 職種 | 営業/個人営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 9:30～18:30 所定労働時間：8時間、休憩1時間 |
| 賃金 | 月給：30.1万円～ 【月給の内訳】 ・基本給：22万7000円～ ・固定残業手当：月45時間分、7万4000円～。超過分は別途支給。 ＋インセンティブ ※経験を考慮します 【入社時の想定年収】 年収500万円～700万円（月給＋インセンティブ＋賞与） 【社員の年収例】 年収607万円／入社1年目／32歳（月給35万円＋インセンティブ＋賞与） ※店舗開発経験者優遇！経験に応じて変動します ◆固定残業手当（みなし残業代・固定残業手当）とは？ ・月給の中にあらかじめ規定の時間分の残業代を含めて支払う賃金制度のことです。残業時間が0分であっても決められた時間分の残業代をお支払いします。 ・残業を推奨するものではございません。 |
| 固定残業の有無 | あり 固定残業数：45.0時間 固定残業代：74000円 |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：3ヶ月（試用期間中、労働条件に変更はありません） 月給：301000円 試用期間中の固定残業：あり 固定残業数：45.0時間 固定残業代：74000円 |
| 待遇 | ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） ・昇給随時 ・賞与年2回 ・インセンティブ制度 ・交通費支給（上限月3万円） ・住宅手当（規定あり） ・役職手当 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・傷病見舞金 ・災害見舞金 ・死亡弔慰金 ・家族弔慰金 |
| 休日 | ・完全週休二日制（土日） ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（5日） ・年次有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与～勤続年数に応じて最大20日） ・慶弔休暇 ・産前、産後、育児休暇 ※夏季休暇は7月～9月のお好きな日を3日間取得できます。土日を利用して5連休も可能です。 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 必要な経験等 | 以下のすべてを満たす方 ・社会人経験が2年以上ある方 ・営業、接客、販売経験いずれかが2年以上ある方 |
| 必要な免許・資格 | 【活躍できる経験】 ・フランチャイズ業界（店舗運営、加盟店開発等）の実務経験がある方 ・不動産業界での就業経験がある方 ・建設業界での就業経験がある方 ・契約書面についての知識、法務関係部署での就業経験がある方 【求める人物像】 ・主体性を持って積極的に行動できる方 ・向上心を持って学んでいける方 ・将来的には管理職、幹部になりたい方 |
| 就業場所 | 東京都新宿区西新宿 |
| 沿線・最寄駅 | 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」,都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」,西武新宿線「西武新宿駅」,各線「新宿駅」 |
| 勤務先会社名 | 株式会社エンパワー |
| 勤務先会社本社所在地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー19階 |
| 勤務先事業内容 | ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など貴金属を中心とした古物買取 ■『買取大吉』のFC事業開発・運営、独立開業支援サポート、コンサルティング ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営 |
| 受動喫煙防止措置 | 禁煙 |
| 採用人数 | 2 |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります |
紹介会社情報
| 企業名 | KOコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 奥田恭一郎 |
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿7丁目8-12 昇立西新宿ビル9F |
| 事業内容 | 有料職業紹介 13－ユ－314726 |
| 電話番号 | 03-6279-2787 |