求人の特徴
急募
未経験歓迎
交通費支給
リモート・在宅OK
バイク通勤OK
副業・WワークOK
履歴書不要
資格取得支援制度
正社員
週2・3日からOK
WEB面談可
業務内容
私たちは、コンビニをはじめとする店舗運営事業や、人材紹介・派遣サービス、教育セミナーの開催や求人サイト運営などの人材関連ビジネスを展開するベンチャー企業です。
今回、コンビニ店舗スタッフ(夜勤シフト)のポジションを募集いたします。
【仕事内容】
コンビニ店舗運営業務を担っていただきます。
・接客、レジ
・品出し、商品管理、発注
・アルバイトスタッフ管理(教育、採用)
・売上管理、その他
現場の業務のほか店舗運営全般にも携わっていただきます。
【入社後について】
入社時に、あなたの理想のキャリアをデザインした上で、会社全体で共有してスタートしていただいております。それぞれの理想の未来を実現するために、ともに成長していくことを大切にしております。実際に現場に出る際には、OJT等を通じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。
段階ごとに3ステップの研修があります。
(1stステップ)
本店にてコンビニのスタッフ研修(2ヶ月程度)を受けていただき、基本的なオペレーションを習得します。
(2ndステップ)
所属店舗にてオペレーション定着研修(1年~2年程度)を受けつつ、コミュニケーション、マネジメント、マーケティングなど、店舗運営の実践に移行していただきます。
年3回のキャリアアップ面談で、あなたの目標設定と成長をサポートします。
(3rdステップ)
リーダー研修、マネジメント研修により、マネジメント、マーケティング、人材育成、リーダーシップなど、継続的なスキルアップを図ります。
【リユース事業を通じて社会問題に貢献します】
弊社は株式会社エコリングのグループ会社です。エコリンググループが目指しているものは「社会問題解決」です。ブランド品や貴金属等の買取だけではなく、リユースを通して社会に貢献したり、世の中の貧困問題解決に向けて行動しています。
大量生産・消費のサイクルから、ものを循環させていく世の中にシフトチェンジする為にリユースの事業を展開しているので、リユース事業を主体とする「エコリング」という会社が存続し続ける事で、世の中のリユースや環境問題、資源の問題を解決できると考えています。
【社員の「声」を大切にする社風があります】
弊社は株式会社エコリングの1部署から始まりました。弊社を立ち上げた代表の佐藤は、もともとエコリングの倉庫で仕分けをしていました。仕事をしていく中で古美術に詳しくなり、20代で事業を任せられるまでになりました。佐藤の「古美術をやりたい!」という気持ちが、代表取締役の心を動かし、子会社誕生へと繋がりました。このように、社員の「やりたい」ことをしっかりと後押しをする社風があります。「やりたい!」を突き詰めることの面白さを知っているメンバーだからこそ、あなたの挑戦する気持ちも大切にします。
今回、コンビニ店舗スタッフ(夜勤シフト)のポジションを募集いたします。
【仕事内容】
コンビニ店舗運営業務を担っていただきます。
・接客、レジ
・品出し、商品管理、発注
・アルバイトスタッフ管理(教育、採用)
・売上管理、その他
現場の業務のほか店舗運営全般にも携わっていただきます。
【入社後について】
入社時に、あなたの理想のキャリアをデザインした上で、会社全体で共有してスタートしていただいております。それぞれの理想の未来を実現するために、ともに成長していくことを大切にしております。実際に現場に出る際には、OJT等を通じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。
段階ごとに3ステップの研修があります。
(1stステップ)
本店にてコンビニのスタッフ研修(2ヶ月程度)を受けていただき、基本的なオペレーションを習得します。
(2ndステップ)
所属店舗にてオペレーション定着研修(1年~2年程度)を受けつつ、コミュニケーション、マネジメント、マーケティングなど、店舗運営の実践に移行していただきます。
年3回のキャリアアップ面談で、あなたの目標設定と成長をサポートします。
(3rdステップ)
リーダー研修、マネジメント研修により、マネジメント、マーケティング、人材育成、リーダーシップなど、継続的なスキルアップを図ります。
【リユース事業を通じて社会問題に貢献します】
弊社は株式会社エコリングのグループ会社です。エコリンググループが目指しているものは「社会問題解決」です。ブランド品や貴金属等の買取だけではなく、リユースを通して社会に貢献したり、世の中の貧困問題解決に向けて行動しています。
大量生産・消費のサイクルから、ものを循環させていく世の中にシフトチェンジする為にリユースの事業を展開しているので、リユース事業を主体とする「エコリング」という会社が存続し続ける事で、世の中のリユースや環境問題、資源の問題を解決できると考えています。
【社員の「声」を大切にする社風があります】
弊社は株式会社エコリングの1部署から始まりました。弊社を立ち上げた代表の佐藤は、もともとエコリングの倉庫で仕分けをしていました。仕事をしていく中で古美術に詳しくなり、20代で事業を任せられるまでになりました。佐藤の「古美術をやりたい!」という気持ちが、代表取締役の心を動かし、子会社誕生へと繋がりました。このように、社員の「やりたい」ことをしっかりと後押しをする社風があります。「やりたい!」を突き詰めることの面白さを知っているメンバーだからこそ、あなたの挑戦する気持ちも大切にします。
※本求人は、KOコンサルティング株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
【以下すべての要件を満たす方】
・まわりへの気配り、配慮が自然とできる方
・笑顔とおもてなしの心を大切にしている方
・遅刻、欠勤等がなく自己管理ができる方
・深夜シフトを前向きに捉えることができる方
・ご自宅の最寄り駅からご自宅まで徒歩又は自転車で通勤可能な方
※バス利用は可能ですがバス運行時間外のシフトになる可能性があるため(マイカー・バイク通勤は不可)
【あればなお歓迎】
・深夜勤務の経験
・人と接することが好きな方
・人の手助け、サポートが好きな方
・笑顔でお仕事ができる方
・何事もポジティブに考え、行動できる方
・学び、成長する意欲がある方
・まわりへの気配り、配慮が自然とできる方
・笑顔とおもてなしの心を大切にしている方
・遅刻、欠勤等がなく自己管理ができる方
・深夜シフトを前向きに捉えることができる方
・ご自宅の最寄り駅からご自宅まで徒歩又は自転車で通勤可能な方
※バス利用は可能ですがバス運行時間外のシフトになる可能性があるため(マイカー・バイク通勤は不可)
【あればなお歓迎】
・深夜勤務の経験
・人と接することが好きな方
・人の手助け、サポートが好きな方
・笑顔でお仕事ができる方
・何事もポジティブに考え、行動できる方
・学び、成長する意欲がある方
求める人物像
【こんな方からのご応募を歓迎します!】
・営業、接客経験者 (業種問わず)
・アパレル、美容業界経験者
・同業界経験者(経験により優遇あり)
・Excelで集計業務が得意な方
■こんな?はさらに?歓迎!
・チャンスのある職場で働きたい方
・成長意欲が?い?
・?ら考えて仕事をする事が好きな?
・美術品、ブランド品、宝飾品などに興味のある?
・長距離運転が苦にならない方
立ち上がったばかりの会社だからこそ、社員の成長や挑戦を後押しする社風があります。私たちと一緒に歩んでいただける方からのご応募を心よりお待ちしております。
エコリンググループ社では、ダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みを日々進めています。
多様な人財を採用・育成することで社内で多様性を保つことは、マーケットシェアを獲得し、
組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。
弊社で是非活躍したい!と感じた方はご応募ください。
・営業、接客経験者 (業種問わず)
・アパレル、美容業界経験者
・同業界経験者(経験により優遇あり)
・Excelで集計業務が得意な方
■こんな?はさらに?歓迎!
・チャンスのある職場で働きたい方
・成長意欲が?い?
・?ら考えて仕事をする事が好きな?
・美術品、ブランド品、宝飾品などに興味のある?
・長距離運転が苦にならない方
立ち上がったばかりの会社だからこそ、社員の成長や挑戦を後押しする社風があります。私たちと一緒に歩んでいただける方からのご応募を心よりお待ちしております。
エコリンググループ社では、ダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みを日々進めています。
多様な人財を採用・育成することで社内で多様性を保つことは、マーケットシェアを獲得し、
組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。
弊社で是非活躍したい!と感じた方はご応募ください。
募集要項
職種 | サービス・接客・店舗/販売・サービススタッフ |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 09:45~18:45 所定労働時間8時間、休憩1時間 |
賃金 | 月給:233,000円~ 【月給の内訳】 ・基本給:189,895円~ ・調整手当(深夜手当含む):43,105円~ ※基礎研修期間(入社後2ヶ月間)は以下の給与となります。 月給:210,000円 【月給の内訳】 ・基本給:189,895円~ ・調整手当(深夜手当含む):20,105円~ ■昇給:年1回のベースアップ(一律昇給)+個別評価(360度評価)により随時 【各種手当】 ・職位手当 ・職務業績給(毎月の業績により年12回) ・時間外手当(超過勤務手当) ・通勤手当(全額支給) |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:条件変更なし 月給:233000円~500000円 試用期間中の固定残業:なし |
待遇 | 【健康・医療サポート】 ■各種社会保険 ■労災保険 ■定期健康診断 ■人間ドック・成人病検診補助 ■屋内敷地内全面禁煙 【キャリアップ・教育支援】 ■3ステップ研修制度(新人研修・基礎研修・リーダー研修・マネジメント研修など) ■やる気人事制度 ■「あなたらしさ」活かせる職務担当制度 ■社内キャリアチェンジ支援制度 ■資格取得支援制度 ■eラーニング・学習書籍支援 ■NEXTキャリアにつながる転職無償サポート制度 【ワークライフバランス・休日休暇】 ■転居を伴う異動なし ■時短勤務制度 ■フレキシブル給与アップ制度 ■リモートワーク・フレックス制適用あり ■各種休暇制度 ■夏秋季休暇・冬春休暇 ■選択制長期休暇制度 ■特別休暇 ◆記念日・家族関連休暇 ・誕生日休暇 ・結婚記念日休暇 ・親孝行休暇 ・家族de休暇 ・ファミリーケア休暇 ・子供行事休暇 ・子供誕生日休暇 ◆趣味・プライベート充実休暇 ・デート休暇 ・失恋休暇 ・ライブ休暇 ・スポーツ観戦休暇 ・エンタメイベント休暇 ・推しロス休暇 ・プチ旅行休暇 ◆自己成長・社会貢献休暇 ・ボランティア休暇 ・習い事休暇 ・資格取得休暇 【生活支援】 ■交通費全額支給 ■副業可 ■給与・交通費前渡し制度 ■お助け制度 ■就労ビザ更新サポート 【レジャー・娯楽】 ■横浜スタジアムペアチケット ■南葛SCペアチケット ■総合福利厚生サービス ■社内イベント |
休日 | ■完全週休2日制 (輪番で週3日のお休みの場合も!) └休日事前申告制度を活用することで、一部の休日を事前指定することができます。 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■選択制長期休暇(最大14連休の取得可 ※2024年実績) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■冠婚休暇 ■有給休暇(入社半年後に10日付与、最大20日。計画付与あり) ※年間休日は祝日日数やシフトに応じて変動あり(115日~125日) |
年間休日数 | 120日~130日 |
必要な経験等 | 【こんな方からのご応募を歓迎します!】 ・営業、接客経験者 (業種問わず) ・アパレル、美容業界経験者 ・同業界経験者(経験により優遇あり) ・Excelで集計業務が得意な方 ■こんな?はさらに?歓迎! ・チャンスのある職場で働きたい方 ・成長意欲が?い? ・?ら考えて仕事をする事が好きな? ・美術品、ブランド品、宝飾品などに興味のある? ・長距離運転が苦にならない方 立ち上がったばかりの会社だからこそ、社員の成長や挑戦を後押しする社風があります。私たちと一緒に歩んでいただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 エコリンググループ社では、ダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで社内で多様性を保つことは、マーケットシェアを獲得し、 組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい!と感じた方はご応募ください。 |
必要な免許・資格 | ・普通⾃動⾞免許をお持ちの方(運転経験が必須となります。AT限定可) ★未経験OK★ |
就業場所 | 東京都港区 |
勤務先会社名 | 株式会社タイブレイク |
勤務先会社本社所在地 | 東京都港区新橋1-18-1 |
勤務先事業内容 | ■人材紹介、人材派遣、教育セミナー、コンサルティング、求職サイトの運営、コンテンツサービスの提供などの人材関連ビジネスを通じ、笑顔の輪を拡げる事業。 ■イオングループのコンビニエンスストアであるミニストップのフランチャイズ店舗経営を通じ、笑顔と心という付加価値を以って、笑顔の輪を拡げる事業。 ■eコマースを通じて、笑顔の輪を拡げる事業。 ■集客できるWebサイト制作を通じて人と人、社会と人をつなぎ、笑顔の輪を拡げる事業。 有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-310047 労働者派遣事業 許可番号 派13-312715 |
受動喫煙防止措置 | 禁煙 |
採用人数 | 1 |
応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります |
紹介会社情報
企業名 | KOコンサルティング株式会社 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 奥田恭一郎 |
所在地 | 東京都新宿区西新宿7丁目8-12 昇立西新宿ビル9F |
事業内容 | 有料職業紹介 13-ユ-314726 |
電話番号 | 03-6279-2787 |