【営業職に興味がある！】
【自分で考えた売場を作りたい！】
【達成感のある仕事がしたい！】

上記の内容が当てはまる人は是非ご応募ください！

大手流通企業への出向勤務となります。
担当エリアにある家電量販店を巡回し、販売促進につながる営業支援を行っていただきます。
扱う商品はスマホケースなどのスマホアクセサリーやSIMフリー端末、イヤホン、PCソフト、ロボット掃除機などのIT関連商材。
売り場担当者と協力し、アイデアを活かした“売れる売り場作り”を仕掛けてください！

【具体的には】
■新商品コーナーの設置
■既存商品のレイアウト変更
■販促ツールやPOPの作成
■商品の在庫管理
■販売トークのレクチャー　など

私たちの営業相手は店舗の売場担当者です。
販売接客をすることは、ほぼありません。
（売場作成中にお客様にお声がけされることはあります）
商品が売れる売場の提案や仕掛けづくりをするお仕事になります。

＜商材・サービス＞
・PCソフト
・携帯アクセサリー（ケース／フィルムなど）
・周辺機器（Wi-Fiルーター）
・HW機器（SIMフリー端末／タブレット端末／ウェアラブル端末／オーディオ機器）

＜主な顧客＞
・SBC&S株式会社
・ソフトバンク株式会社
・KDDI株式会社
・株式会社ティーガイヤ
・株式会社ジーピーエム

【1日の流れ】
9:00　出社
　・メール確認
　・営業準備（販促物/資料など）
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10：30　外出（店舗訪問）
　・新作製品の売場作成
　・売場メンテナンス
　・実績共有
▼
13:00　ランチ
　・担当者より様々な地域へ訪問しておりますので現地で有名な店舗を探すのも楽しみの一つにしているメンバーも多数おります。
▼
14:00　外出 （店舗訪問）
　・新作製品の売場作成
　・売場メンテナンス
　・実績共有
▼
17:45　退社
　・メール確認
　・明日の営業準備（販促物/資料など）

【活動報告会】
定期的に自身の活動を拠点メンバーやクライアントに向かって発表していただきます。
※数ヶ月に1度程度、開催。


【得られるスキル／知識】
・資料作成スキル（自身の意図が正しく伝えるために。など）
・交渉力（競合から売場奪取する為にどのように交渉すれば良いか？など）
・分析力（目標達成に向けてどうすれば良いか？など）

※店舗は一人あたり20～30店舗を担当。
1店舗の滞在時間は1時間程度で1日に複数店舗を巡回します。
移動は電車や社用車、レンタカー（※もちろん費用は会社負担）で行います。
※営業ノルマはありませんが目標値はございます。
※営業活動は平日におこないます。土日祝日はお休みです。
※ほとんどありませんが、出張の可能性もございます。

【入社後について】
入社後3日間は本社（東京）にて座学研修からスタート。
3日目からは現場に出ていきますが、約一ヶ月の間、先輩社員と同行研修を行いますのでご安心を！
『エルダー』という選任の教育担当やリーダーやSVがしっかりサポートしてくれるので何でも相談してください！

【キャリアステップ】
・業界未経験入社2年目　29歳で拠点リーダーを就任
・業界未経験入社4年目　30歳で本社営業部署へ異動
※契約期間が5年経過しますと、無期雇用を選択可能となります。
※先輩社員の中には、当社で正社員にステップアップした人もいれば、クライアントの大手商社から声がかかり、そちらへ正社員として転職した人もいます。キャリアについては、一人ひとりの意志を最大限に尊重する会社です。

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フジデンスタッフが語るやりがい
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【数字が見えるからこその達成感や成長が味わえる】
扱っている商材の獲得数や粗利について、全店舗・全社員のものが社内ツールで毎日見られるようになっています。目に見えることで現在の店舗の順位やこれから上げるべき数値がわかるので、目標も立てやすいですし、達成したときの実感が大きいです。
実際にエリアで自分や店舗が好実績を残せたときは「やりがい」を強く感じます。

【チームワーク抜群の環境で自分らしく働ける】
入社してから今まで、人間関係で悩んだことがないというのが自慢です。とにかく皆さん優しくて、明るくて、ポジティブです。
一人ひとりの販売スタイルはそれぞれの「やりかた」を尊重してある程度は自由にさせてもらっていますが、なにかが起こったときは店長やベテラン社員の方からしっかりとフォローしてもらえるので安心して働けます。

【自分の提案でお客様に喜んでもらえる】
商材は多種多様で移り変わりも早いですが、自分自身がたくさん学ぶことで自信を持って勧められるようになります。先輩からのアドバイスなども取り入れつつ提案した結果、お客様が喜んでご購入・ご契約してくださると、やってよかった！という気持ちになります。

■要普通自動車運転免許（AT限定可）

★業界・職種未経験OK★
■達成感のある仕事がしたい
■自分だからこそできることを見つけたい
■活躍を自分の声でアピールしたい
■売り場作り（DIY的な要素もあります！）がしてみたい
■研修制度が整った会社で働きたい
■アイディアを活かした仕事をしてみたい　…など！

【こんな方、大歓迎です】
・成長することに楽しさを感じる
・早くからたくさんの経験を積みたい
・新しいことにチャレンジしたい
・接客業でもっとスキルアップしたい
・人と関わることが好き


【正社員デビューを応援！】
今まで派遣やアルバイトなどの勤務経験しかない方も安心してください。
未経験スタートをサポートする為、当社では【メンター制度】【動画学習】【育成チェックリスト】【集合研修】【資格取得研修】といった制度を用意しています。
新しい機種やサービスが次々と出てくるので、覚えることが多く難しそうと思うこともあると思いますが、こういった制度を活用しながら、どんどん仕事を身に付けていくことが可能です。