味の探求。あなたとの経験が縁を紡ぐ。


『株式会社 玉 -GYOKU-』は、川崎を発祥の地として、
2008年に1号店となる『つけめん 玉』をオープン。
以来、新宿、秋葉原、最近では名古屋・大阪・福岡など、全国に6ブランド、23店舗を展開中。

今後ますます成長していくために、既存店のサービス体制の強化が
必要だと考え、人材を募集することになりました。
お客様からご支持いただけるお店づくりに、あなたの力を貸してください。


【募集背景】

2024年度も新ブランドを立ち上げ、新規出店数は5店舗、
2025年・2026年に向けても出店計画が進んでおります。
内定（入社後）の配属先やキャリアパスについても、「適材適所」を念頭に
通勤距離やご本人の意向も汲みながら柔軟に対応しております。

「経験値アップのために県外の店舗や新規店舗でチャレンジしてみたい」
という社員さんに、引越し補助・支援金制度を利用しサポートさせていただいた等の
事例もございます。

2024年11月現在で85名の正社員のうちの6割以上の社員さんが
ラーメン屋は未経験でスタートされています。
弊社には長年培ってきた経験と教育ノウハウがあるので未経験者のかたもご安心ください。



【仕事内容】


■製麺業務（店舗により異なる）

厳選した小麦粉をブレンドし、ゼロからつくる製麺業務。
知識はもちろん職人技も身に付きます。


■調理・接客どちらもカンタン

調理と接客どちらも担当します。調理はスープの仕込みや具材のカットなど。
いずれも工程はシンプルなので、未経験でもすぐに慣れることができます。

接客では一般的なホール業務を担当して頂きます。
お客様のご案内・食券受け取り・料理のご提供・バッシング等
※フードコートの店舗は、ホール業務ではなくレジ対応になります。


■その他業務

オープンやクローズ業務、
発注・在庫管理等の店舗運営に関する業務全般も担当します。




【入社後の流れ】

入社後は、研究を重ね、味や具材にこだわった当社のつけめん・
らーめんの作り方をゼロから丁寧にお教えします。
「包丁を握ったことがない」という方もご安心ください。
3～6ヶ月程度で、自信を持ってらーめんを提供できるようになります。



【店長業務】
一通りの店舗業務ができるようになったら、以下もお任せする予定です。
・材料の発注
・原価管理
・売上管理
・メンバーの指導　など

リフォームはお客様と二人三脚で完成させるもの。そんな仕事だからこそ、良いものができた時の本気の「ありがとう」が最高にうれしい仕事です。お客様に頼られる存在になれば、新たなリフォームの相談や親戚・ご友人をご紹介いただくということもあります。

【頑張りはしっかり評価！】
早期のキャリアUP、収入UPが可能な当社。20歳代の女性店長をはじめ、店長のほとんどが未経験で入社しています。

【会社について】
毎年右肩上がりの成長を続けるリフォーム業界の中で、ニッカホームグループはリフォーム専業売上全国No1！
21年連増増収の安定した経営基盤と、前年比120％で成長する勢いのある会社です。

2017年に関西、中四国を担当する『ニッカホーム西日本』が分社化しました。
分社後5年で営業所は11店舗から22店舗体制へ。
今後も積極的に新店をオープンする予定です。

そこで今回は、体制強化を目的とし新しい営業メンバーの募集を行います！
出店に伴い続々と責任あるポジションも生まれ、チャンスの多い環境です。
やりがい、収入、スキルアップのバランスが取れた環境で、納得のいくキャリアをいてください。

★業界・職種未経験OK★
【活躍できる経験】

・接客、販売の経験がある方
・飲食業での調理、接客の経験がある方（アルバイト経験OK）
・飲食業での店長経験がある方（業態、年数不問）


【求める人物像】

・真摯な姿勢で仕事に取り組める方
・お客様の笑顔を見るのが好きな方
・人とのコミュニケーションを大切にできる方
・先々の独立を見据えて店舗運営などをゼロから学びたい方

【活かせる経験】
建築業界の知識や経験（職種問わず）
営業の経験（業種問わず）
接客や販売など、人と関わる仕事の経験

【求める人物像】
・住まいに関係する仕事に就きたいとお考えの方
・頑張った分だけ評価されたい方
・モノづくりに興味のある方