求人の特徴
急募
未経験歓迎
履歴書不要
賞与あり
正社員
高収入・高時給
WEB面談可
業務内容
総合不動産会社である成都グループの中で、さまざまな賃貸物件の管理を担っている当社。あなたにお任せするのは、マンションなどの物件を所有しているオーナー様のサポート。オーナー様のパートナーとなり、入居率を上げたり、入居者の満足度を高めたりするための提案をします。
【?具体的には…?】
◇オーナー様へのサポート
オーナー様の所有するマンションなどの空室を減らし、入居率を上げるため、新規入居者の募集を行ないます。また、入居希望者からの要望をお伝えすることはもちろん、長い間空室が続く場合には、リフォームや外観工事、設備の追加などもご提案していきましょう。定期的にオーナー様を訪問し、二人三脚で物件の改善に取り組んでいくことが大切です。
◇入居者様への対応
契約書の作成や入退出の手続き、物件の下見調査・撮影、退去時の立会などを行ないます。また、入居後は「ドアが開閉しにくい」「エアコンの調子が悪い」といったお問い合わせが寄せられた際の対応や、修理業者への連絡も担当します。
【?入社後は…?】
はじめの1年間は入退去の手続き・立会や書類作成などを中心に担当。できることから少しずつお任せしていきますので、未経験の方も焦らなくてOKです。専門用語も徐々に覚えていきましょう。入居者様への対応に慣れたらオーナー様へのサポートも増やしていき、1~2年ほどをめどに両方の仕事を担当できるようになってもらいます。
【?働き方について?】
不動産業界は平日休みのイメージがあるかもしれませんが、当社の場合はシフト制で、土日に休みを取ることも可能です。もし休日に担当物件から連絡があっても、社内にいるメンバーでフォローするので、ご安心ください。
【当社の魅力】
新聞やテレビで、省エネや環境問題に関わるニュースを聞かない日はほとんどなくなりました。その注目度の高い分野のなかで、暮らしに密着した住宅設備機器や省エネ家電商品の営業案内を手掛けているのが、当社です。
関西電力にも認められオール電化推奨店の称号で営業活動できます。
■◎インスタにて社員の雰囲気を配信中◎■
https://www.instagram.com/unique_plus_official/
【魅力】
ユニークプラスの営業はみな、未経験からはじめた仲間たちばかりです。先輩を頼りにしながら経験を積んで、前職よりも確実に給与がアップしています「こんなに?これ、月給だよね?」と思わず目を疑った社員もたくさんいるほど。営業ノルマは一切設けていませんが、サボる人が一人もいない。当たり前のことなんですが、コンスタントに稼げることは、高いモチベーションになっています。
また、「自分だけ良い営業成績をキープできればいい」と“個人プレイ”にならないのも当社の魅力です。全体的な実績を上げられるように、みんながひとつになって、お互い協力し合う良い人間関係がその理由です。
【評価制度】
全社員平等で、明確な人事評価システムを採用しています。
売上などの“数字”だけでなく、「若手の育成」「周りに良い影響を与えた」などの行動もきちんと評価される環境です。
<当社のポイント>
■体育会系のノリは一切ありません!
代表取締役の谷口も元エコ商材の営業マン。前職も営業会社でしたが、その時の社内にはギスギスした雰囲気が無く、とても働きやすかった経験がありました。
そこで、せっかく会社を始めるなど「みんながノビノビ働ける会社をつくろう!」とユニークプラスを設立。社歴や年齢に関係なく、個性や意思を尊重する社風ですので、「イチから営業を始めたい」という方にとって最適な職場になるはずです。
■全員が未経験スタート☆
まったくの未経験から、営業スキルを身につけられます。当社社員は、全員が未経験からスタートし活躍中。だからあなたも、経験ゼロからプロフェッショナルを目指せます。
■注目度の高いエコ商材はその成約率も高く、平均50%以上を誇ります。
頑張った成果はインセンティブとして還元。そのため社員の平均月収は40万円以上!入社2年目28歳で年収700万円を超える社員もいます。
【?具体的には…?】
◇オーナー様へのサポート
オーナー様の所有するマンションなどの空室を減らし、入居率を上げるため、新規入居者の募集を行ないます。また、入居希望者からの要望をお伝えすることはもちろん、長い間空室が続く場合には、リフォームや外観工事、設備の追加などもご提案していきましょう。定期的にオーナー様を訪問し、二人三脚で物件の改善に取り組んでいくことが大切です。
◇入居者様への対応
契約書の作成や入退出の手続き、物件の下見調査・撮影、退去時の立会などを行ないます。また、入居後は「ドアが開閉しにくい」「エアコンの調子が悪い」といったお問い合わせが寄せられた際の対応や、修理業者への連絡も担当します。
【?入社後は…?】
はじめの1年間は入退去の手続き・立会や書類作成などを中心に担当。できることから少しずつお任せしていきますので、未経験の方も焦らなくてOKです。専門用語も徐々に覚えていきましょう。入居者様への対応に慣れたらオーナー様へのサポートも増やしていき、1~2年ほどをめどに両方の仕事を担当できるようになってもらいます。
【?働き方について?】
不動産業界は平日休みのイメージがあるかもしれませんが、当社の場合はシフト制で、土日に休みを取ることも可能です。もし休日に担当物件から連絡があっても、社内にいるメンバーでフォローするので、ご安心ください。
【当社の魅力】
新聞やテレビで、省エネや環境問題に関わるニュースを聞かない日はほとんどなくなりました。その注目度の高い分野のなかで、暮らしに密着した住宅設備機器や省エネ家電商品の営業案内を手掛けているのが、当社です。
関西電力にも認められオール電化推奨店の称号で営業活動できます。
■◎インスタにて社員の雰囲気を配信中◎■
https://www.instagram.com/unique_plus_official/
【魅力】
ユニークプラスの営業はみな、未経験からはじめた仲間たちばかりです。先輩を頼りにしながら経験を積んで、前職よりも確実に給与がアップしています「こんなに?これ、月給だよね?」と思わず目を疑った社員もたくさんいるほど。営業ノルマは一切設けていませんが、サボる人が一人もいない。当たり前のことなんですが、コンスタントに稼げることは、高いモチベーションになっています。
また、「自分だけ良い営業成績をキープできればいい」と“個人プレイ”にならないのも当社の魅力です。全体的な実績を上げられるように、みんながひとつになって、お互い協力し合う良い人間関係がその理由です。
【評価制度】
全社員平等で、明確な人事評価システムを採用しています。
売上などの“数字”だけでなく、「若手の育成」「周りに良い影響を与えた」などの行動もきちんと評価される環境です。
<当社のポイント>
■体育会系のノリは一切ありません!
代表取締役の谷口も元エコ商材の営業マン。前職も営業会社でしたが、その時の社内にはギスギスした雰囲気が無く、とても働きやすかった経験がありました。
そこで、せっかく会社を始めるなど「みんながノビノビ働ける会社をつくろう!」とユニークプラスを設立。社歴や年齢に関係なく、個性や意思を尊重する社風ですので、「イチから営業を始めたい」という方にとって最適な職場になるはずです。
■全員が未経験スタート☆
まったくの未経験から、営業スキルを身につけられます。当社社員は、全員が未経験からスタートし活躍中。だからあなたも、経験ゼロからプロフェッショナルを目指せます。
■注目度の高いエコ商材はその成約率も高く、平均50%以上を誇ります。
頑張った成果はインセンティブとして還元。そのため社員の平均月収は40万円以上!入社2年目28歳で年収700万円を超える社員もいます。
※本求人は、KOコンサルティング株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
★業界・職種未経験可★
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
求める人物像
・環境問題やエコビジネスに興味がある方
・人と話すことが好きな方、周囲と協力しながら仕事が進められる方
・流行に敏感で、ニュースなどで最新情報を必ずチェックしている方
・頑張った分だけ収入を得たい方
・仕事とともにプライベートも充実させたい方
●社員旅行で沖縄やタイに行きました☆
・人と話すことが好きな方、周囲と協力しながら仕事が進められる方
・流行に敏感で、ニュースなどで最新情報を必ずチェックしている方
・頑張った分だけ収入を得たい方
・仕事とともにプライベートも充実させたい方
●社員旅行で沖縄やタイに行きました☆
募集要項
職種 | 専門職(コンサルタント・士業・金融・不動産)/不動産・プロパティマネジメント系専門職 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分) ※直行直帰が基本となります。 ※オフィス出社の場合は11時~20時となります。 |
賃金 | 月給:25万円~28万円 【月給の内訳】 ・基本給:21万5000円~23万円 ・固定残業手当:月20時間分、3万5000円~5万円。超過分は別途支給。 |
固定残業の有無 | あり 固定残業数:20.0時間 固定残業代:35000円 |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:3ヶ月(試用期間中は賞与査定対象外、その他、待遇面の変更はありません。) 月給:250000円~280000円 試用期間中の固定残業:あり 固定残業数:20.0時間 固定残業代:35000円 |
賞与 | 年2回(業績による) |
待遇 | ・昇給年1回 ・賞与年2回(業績による) ・交通費(上限2万円まで) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・健康診断 ・時間外手当(超過分) ・資格手当 ・賃貸不動産経営管理士:5000円/月額 ・管理業務主任者:1万円/月額 ・宅地建物取引士:1万円/月額 ・役職手当 ・社用携帯電話 ・社用車貸与 ・ジョブローテーション制度あり |
休日 | 年間休日110日 ・週休2日制 ・シフト制 ・GW休暇(4日) ・夏季休暇(4日) ・年末年始休暇(8日) ・有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日) ・慶弔休暇(新婚旅行休暇など) ・産前産後/育児休暇 |
年間休日数 | 110日 |
必要な経験等 | ・環境問題やエコビジネスに興味がある方 ・人と話すことが好きな方、周囲と協力しながら仕事が進められる方 ・流行に敏感で、ニュースなどで最新情報を必ずチェックしている方 ・頑張った分だけ収入を得たい方 ・仕事とともにプライベートも充実させたい方 ●社員旅行で沖縄やタイに行きました☆ |
必要な免許・資格 | ■普通自動車免許をお持ちの方 ■営業職に就いてみたい未経験者歓迎! |
就業場所 | 大阪府豊中市 |
勤務先会社名 | 株式会社成都管理サービス |
勤務先会社本社所在地 | 大阪府豊中市岡上の町3-7-1-6F |
勤務先事業内容 | 不動産プロパティマネジメント事業 賃貸関連サービス(保険代理・引越取次・消毒) リフォーム事業 サブリース事業 資産活用コンサルティング |
受動喫煙防止措置 | 喫煙スペースあり |
採用人数 | 10 |
応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります |
紹介会社情報
企業名 | KOコンサルティング株式会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 奥田恭一郎 |
所在地 | 東京都新宿区西新宿7丁目8-12 昇立西新宿ビル9F |
事業内容 | 有料職業紹介 13-ユ-314726 |
電話番号 | 03-6279-2787 |