厚生労働省認可の外国人技能実習制度を日本の人手不足の企業にコンサルティングする仕事。新規の企業開拓やクライアント様のサポートをします。

東南アジアを中心にベトナム・ミャンマー・インドネシア・ネパールなどからの技能実習生として知識や技術を学びたい外国人と日本企業の架け橋となり実習生が自国へ戻った時に経済発展に貢献できることを目指しています。
今後益々の活躍が期待されている実習生とこの制度を活用する日本企業のサポートが私たちの使命です。

国際貢献や人材不足の解消など…。
日々大きなやりがいを感じながら、スキルアップが可能です。
日本で得た技能を母国の発展に役立つような人材に関わることのできる
グローバルな人材として活躍できるところが魅力です。
短期海外出張があったり、東南アジアの事情に詳しくなったりもします。

３ヶ月ごとの評価制度があり半年ごとに昇給のチャンスあり。頑張ったら頑張った分だけ稼げる。別途インセンティブ制度もあり、お金を稼ぐチャンスもあります。

【外国人技能実習制度とは】
厚生労働省が主管する日本で働きながら技術・技能を身につけ
母国に持ち帰って経済発展・人材育成に寄与することを目的とした制度

特になし

※ご経験次第では入社後1カ月程度大阪事務所で研修を実施予定
営業経験がある人
海外との事業に興味がある人

営業経験がある人
海外との事業に興味がある人